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Wir sind Uniper, ein internationales Energieunternehmen mit rund 11.000 Mitarbeitern.

Wir verfügen über eine ausgewogene Kombination von modernen Großanlagen und ausgezeichneten Technologie- und Marktkenntnissen.

Dank unserer Anlagen und Kompetenzen können wir flexibel, präzise und schnell maßgeschneiderte Energieprodukte und -dienstleistungen zu marktfähigen Preisen anbieten.


Aufgaben

Unser Kraftwerksstandort Franken in Nürnberg sucht DICH!

  • Planung und Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie Beseitigung von Störungen im Bereich Elektro- und Leittechnik (inkl. turnusmäßiger Bereitschaftsdienst)
  • Überwachung der Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten von Partnerfirmen in Bezug auf Qualität, Arbeitsfortschritt, Arbeitssicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz sowie Einhaltung von technischen Regeln, Normen und Betriebsanweisungen
  • Planung und Durchführung von Optimierungsmaßnahmen an mess-, steuer- und regelungstechnischen Systemen
  • Erstellung von Dokumentation von Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen und Ablage in unserem digitalen Dokumentationssystem
  • Durchführung und Dokumentation von Kontrollgängen im Bereich von elektrotechnischen Einrichtungen
  • Ausführung von elektrotechnisch und verfahrenstechnischen Schalthandlugen

Profil
  • Meister im Bereich Elektrotechnik / Abgeschlossene Technikerqualifikation im Bereich Mess-, Automatisierungs- oder Elektrotechnik / Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik mit Spezialisierung im Bereich Mess- oder Automatisierungstechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung von Industrie- bzw. Kraftwerksanlagen
  • Erfahrungen im Bereich Mess- und/oder Automatisierungstechnik
  • Erfahrungen mit Prozessleittechniksystemen, vorzugsweise System T3000 von Siemens
  • Selbstständige, lösungsorientierte und exakte Arbeitsweise
  • Hohes Bewusstsein und Verantwortungsgefühl für Arbeitssicherheit und Arbeitsqualität
  • Gute PC-Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
  • Gute Kenntnisse in ERP-Software, vorzugweise System SAP-PM

Wir bieten

Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das lokale Büro zusätzlich unterstützen. Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:

Work-Life-Balance / New Normal:
  • Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus
  • Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice
Mobilität:
  • Auto-und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
  • E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten

Gesundheitsangebote:

  • Grippeimpfung
  • Präventive Gesundheitsleistungen
  • Mitarbeiterhilfsprogramm

Betriebliche Altersvorsorge:

  • Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
  • Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung

Schulungen:

  • Lebenslange Weiterbildung
  • Coachings

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär:in gesucht!