Teamleitung (m/w/d)
Ambulante Kinder- und Jugendhilfe · Bad Vilbel/Wetteraukreis · Teilzeit/Vollzeit · Unbefristet

Wir haben in den letzten Jahren etwas aufgebaut, auf das wir stolz sind: ein fachlich starkes, eingespieltes Team mit echtem Zusammenhalt. Jetzt suchen wir eine zweite Teamleitung, die gemeinsam mit der bestehenden Leitung genau das weiterentwickelt – durch Haltung, Expertise und echtes Interesse an den Menschen im Team.

Über uns

Die HELIOS Hilfen GmbH ist ein freier Träger der ambulanten Kinder- und Jugendhilfe mit Sitz in Bad Vilbel. Unser multiprofessionelles Team aus Sozialpädagog:innen und Psycholog:innen begleitet Familien und junge Menschen ressourcenorientiert, systemisch und alltagsnah.

Was uns ausmacht: flache Hierarchien, kurze Wege und ein Team, das fachlich gut aufgestellt ist und das weiß. Wir wachsen – aber nur so, wie es gut ist. Kein Projektdruck, keine aufgeblähten Ziele. Als zweite Teamleitung bist du nicht allein: Du arbeitest eng mit deiner Kollegin in der Leitung zusammen und könnt euch fachlich und menschlich gegenseitig stärken.

DEINE AUFGABEN

Teampflege & fachliche Stärkung – dein Herzstück

Fachliche Begleitung und Unterstützung der Kolleg:innen im Alltag – nicht als Kontrollinstanz, sondern als Sparringspartner:in
Ressourcen im Team erkennen, stärken und gezielt einsetzen
Gemeinsame Fallreflexion, kollegiale Beratung und Fachaustausch
Mitgestaltung von Supervisionen und internen Fortbildungen
Aktiver Beitrag zu einer Teamkultur, in der Menschen gerne arbeiten

Kommunikation mit dem Jugendamt

Professionelle, besonnene Kommunikation mit dem Sozialen Dienst – auch in schwierigen Situationen
Vertretung fachlicher Positionen klar und nachvollziehbar nach außen
Sicherstellung fachlich korrekter Vorgehensweisen bei Kindeswohlthemen nach §§ 8a und 72a SGB VIII

Fallsteuerung & Organisation

Aufnahme und Steuerung von Fallanfragen, Fallzuweisung und fachliche Aufsicht
Einsatzplanung der Fachkräfte, Stundenkontrolle, Kontakt zum Jugendamt
Fallverwaltung, Dokumentation und Qualitätssicherung

Mitgestaltung & Entwicklung

Raum für Verwirklichung eigener Ideen: neue Konzepte und Maßnahmen im Rahmen des SGB VIII sind ausdrücklich willkommen
Mitwirkung bei Personalakquise und Organisationsentwicklung

DEIN PROFIL

Abschluss in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Psychologie, Erziehungswissenschaften o. Ä.
Fundierte Berufserfahrung in der ambulanten Kinder- und Jugendhilfe
Du führst mit Haltung – ressourcenorientiert, empathisch und klar
Erfahrung oder ausgeprägtes Interesse an Teamentwicklung und fachlicher Begleitung
Sicheres, deeskalierendes Auftreten im Kontakt mit externen – auch wenn's mal hakt
Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen: §§ 30, 31, 35a, 8a, 72a SGB VIII
Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise – du behältst den Überblick ohne Mikromanagement
Interkulturelle Offenheit und Gendersensibilität
Führerschein Klasse B und eigenes Fahrzeug (Dienstfahrt)

WAS WIR BIETEN

Geld & Sicherheit

Unbefristeter Arbeitsvertrag – von Anfang an

Attraktives Gehalt + Fahrtkostenpauschale

Sonderzahlungen und weitere finanzielle Benefits

Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge

Team & Kultur – und das meinen wir ernst

Ein fachlich starkes, eingespieltes Team, das wirklich zusammenarbeitet

Enge Zusammenarbeit mit einer erfahrenen zweiten Teamleitung

Flache Hierarchien und kurze Wege

Kein Projektdruck – wir wachsen, aber nur so, wie es für alle gut ist

Raum für eigene Ideen, neue Konzepte und inhaltliche Weiterentwicklung

Wachsen & Gestalten

Du startest nicht bei null: eine erfahrene Teamleitungskollegin begleitet die Einarbeitung und bleibt langfristig deine engste Ansprechperson im Leitungsalltag

Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten

Supervision und kollegiale Fallberatung

JETZT BEWERBEN

Klingt nach dir? Dann meld dich – gerne auch erstmal für ein unverbindliches Kennenlerngespräch.

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