Die Stadtwerke Gaggenau sind der kommunale Energie- und Wasserversorger der Großen Kreisstadt Gaggenau im Murgtal, geführt als Eigenbetrieb der Stadt. Mit rund 175 Mitarbeitenden versorgen sie das Stadtgebiet mit Strom, Gas, Wasser und Wärme sowie mit Telekommunikations- und Multimediadiensten, betreiben ein Bad und einen Teil des ÖPNV. Die Einspeisung als Teil des energiewirtschaftlichen Services wird gezielt weiterentwickelt. Vor diesem Hintergrund suchen wir eine Persönlichkeit, die ihr Team auch fachlich-operativ führt und aktiv voranbringt als:

Teamleitung Einspeisung / EEG-Abrechnung (m/w/d)

Energiewirtschaftlicher Service – SAP-Umfeld, EEG / KWKG, Prozessgestaltung

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Teams Einspeisung
• Sicherstellung einer fristgerechten und rechtskonformen Abrechnung der Einspeiseanlagen (PV, KWK, Wasserkraft) im SAP-Umfeld
• Bearbeitung komplexer Klärfälle, Aufbau anspruchsvoller Messkonzepte und Einbindung intelligenter Messsysteme (iMSys) – in enger Abstimmung mit Messstellenbetreiber und dem Team Netz / EDM
• Fristgerechte Erstellung und Durchführung der Testierung gegenüber dem Übertragungsnetzbetreiber
• Steuerung und Optimierung der Arbeitsprozesse im Einklang mit den gesetzlichen Vorgaben (EEG, KWKG)
• Vorantreiben von Digitalisierung und Automatisierung innerhalb der Ablauforganisation
• Aktualisierung und Ausbau der Prozessdokumentation sowie Mitwirkung an der Migration nach SAP S/4HANA

Fachlicher Hintergrund: Sie bringen fundierte Kenntnisse der Energiewirtschaft mit, aus der EEG- bzw. Einspeiseabrechnung oder angrenzenden Bereichen wie Netzwirtschaft oder -abrechnung. Eine kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder ein passendes Studium ergänzt ihre praktische Erfahrung

SAP & Prozessautomatisierung: Idealerweisen haben Sie bereits mit SAP gearbeitet (oder einem vergleichbaren Abrechnungssystem) und erkennen, wo sich Prozesse optimieren lassen

Regulatorische Sicherheit: Sie bewegen sich sicher in EEG und KWKG oder vertiefen ihre vorhanden Kenntnisse zügig

Führung mit Nähe und Empathie: Sie führen kooperativ, geben Freiräume und geben einem jungen Team fachlichen Halt – mit externen Marktpartnern und Stakeholdern sprechen Sie souverän

Gestaltungswille & Weiterentwicklung: Sie entwickeln Team und Prozesse eigenständig weiter, schaffen Redundanzen und treiben die Digitalisierung mit Augenmaß voran

Sie stärken das Abrechnungs-Know-how, entwickeln ein junges Team fachlich weiter, treiben die Automatisierung voran und geben Orientierung. Sie bringen in eine neu geschaffene Führungsrolle Ihre Handschrift zwischen Energiewirtschaft, Prozessgestaltung und Tagesgeschäft ein.